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圖書內(nèi)容簡介

企業(yè)的一切行為都要受到法律的約束和保護。企業(yè)從其成立到終止，都要遵守法律規(guī)范，都要依法運行。企業(yè)在運行過程中所涉及的所有書面文件，都具有法律上的意義。
　　研究表明，企業(yè)在其設(shè)立、終止和生產(chǎn)經(jīng)營過程中，與其相關(guān)的法律文書卷跌浩繁。本書精選企業(yè)管理過程中常見常用的法律文書范本，內(nèi)容涉及企業(yè)基本管理制度、人力資源管理、合同管理、財務(wù)管資產(chǎn)管理、行政管理及其他經(jīng)費管理活動。
　　企業(yè)應(yīng)當(dāng)了解相關(guān)法律文書，正確運用法律文書，依法維護自己的合法權(quán)益。

圖書目錄

第一章 基本管理制度
　001 有限責(zé)任公司章程
　002 國有獨資公司章程
　003 股份有限公司章程
　004 股東會議規(guī)則
　005 董事會議事規(guī)則
　006 監(jiān)事會議事規(guī)則
第二章 人事管理
　007 招聘面試管理規(guī)定
　008 人員錄用管理規(guī)定
　009 員工培訓(xùn)管理規(guī)定
　010 員工晉升管理辦法
　011 員工調(diào)動管理辦法
　012 員工辭職與辭退管理規(guī)定
　013 員工退休管理辦法
第三章 勞動管理
　014 公司勞動管理規(guī)定
　015 公司員工勞動規(guī)范手冊
　016 勞動合同管理規(guī)定
　017 員工福利管理委員會組織規(guī)程
　018 員工福利基金提取規(guī)定
　019 員工互助管理規(guī)定
　020 員工考勤管理規(guī)定
　021 員工休假管理規(guī)定
　022 公司員工獎勵管理規(guī)定
　023 勞動糾紛爭議處理規(guī)定
第四章 合同管理
　024 合同管理規(guī)定
　025 合同檔案管理規(guī)定
　026 合同印章管理規(guī)定
　027 合同授權(quán)委托管理規(guī)定
　028 合同糾紛處理規(guī)定
　029 合同管理獎懲規(guī)定
　020 合同監(jiān)督檢查管理規(guī)定
第五章 財務(wù)管理
　031 公司會計核算規(guī)定
　032 員工薪金管理規(guī)定
　033 技能工資管理規(guī)定
　034 計件工資管理規(guī)定
　035 津貼管理規(guī)定
　036 現(xiàn)金收支管理規(guī)定
　037 公司應(yīng)收帳款管理規(guī)定
　038 公司資金管理規(guī)定
　039 公司費用標(biāo)準(zhǔn)管理規(guī)定
　040 公司內(nèi)部稽核規(guī)定
　041 公司內(nèi)部審計管理規(guī)定
　042 公司年薪制管理與實施規(guī)定
　043 公司經(jīng)營者股票期權(quán)管理規(guī)定
第六章 公司經(jīng)營管理制度
第七章 資產(chǎn)管理
第八章 行政管理