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圖書內(nèi)容簡介

何謂工傷以及其與傷亡事故有何區(qū)別？我國《工傷保險條例》具體包括哪些基本內(nèi)容？我國《工傷保險條例》的適用范圍有哪些主體？用人單位在工傷保險上有哪些義務(wù)和權(quán)利？在哪些情形下應(yīng)當(dāng)認定為工傷？在哪些情形下應(yīng)當(dāng)認定為視同工傷以及在哪些情形下不能認定為工傷？如何理解在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害應(yīng)當(dāng)認定為工傷？ 閱讀本書，你就能找到以上問題的答案。

圖書目錄

第一部分 實務(wù)問答
1．何謂工傷以及其與傷亡事故有何區(qū)別？
2．我國《工傷保險條例》具體包括哪些基本內(nèi)容？
3．我國《工傷保險條例》的適用范圍有哪些主體？
4．用人單位在工傷保險上有哪些義務(wù)和權(quán)利？
5．在哪些情形下應(yīng)當(dāng)認定為工傷？
6．在哪些情形下應(yīng)當(dāng)認定為視同工傷以及在哪些情形下不能認定為工傷？
7．如何理解在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害應(yīng)當(dāng)認定為工傷？
8．職工在從事用人單位負責(zé)人臨時指定的工作的過程中所受到的事故傷害是否屬于工傷？
9．職工經(jīng)本單位負責(zé)人安排或者同意，從事與本單位有關(guān)的科學(xué)實驗、發(fā)明創(chuàng)造和技術(shù)改進工作所受事故傷害，是否屬于工傷？
10．工作時間前后，職工在工作場所內(nèi)從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到的事故傷害，是否應(yīng)當(dāng)認定為工傷？
11．職工在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的，是否應(yīng)當(dāng)認定為工傷？
12．職工因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的，應(yīng)否認定為工傷？
13．職工在上下班途中，受到機動車事故傷害的，應(yīng)否認定為工傷？
14．職工在工作時間、工作崗位突發(fā)疾病死亡的，或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，應(yīng)否認定為工傷？
15．職工在維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的，是否屬于工傷？
16．職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的，是否屬于工傷？
17．職工雖未經(jīng)單位負責(zé)人指定但在從事直接關(guān)系本單位重大利益的工作的過程中所遭受的事故損害，是否應(yīng)認定為工傷？
18．職工因犯罪或者違反治安管理傷亡的，是否應(yīng)當(dāng)認定為工傷？
19．《工傷保險條例》中的“職工”、“工資總額”、“本人工資總額”是如何界定的？
20．工傷事故責(zé)任與雇員人身損害賠償責(zé)任有哪些區(qū)別？
21．如何界定工傷與非工傷的界限？
22．遭受工傷的職工應(yīng)當(dāng)享有哪些權(quán)利？
23．何謂工傷認定以及工傷認定應(yīng)當(dāng)遵循哪些基本程序？
24．工傷事故發(fā)生后，應(yīng)當(dāng)由誰提出工傷認定申請？
25．工傷事故發(fā)生后，工傷認定申請應(yīng)當(dāng)在何期間內(nèi)提出？
26．工傷事故發(fā)生后，在申請工傷認定時應(yīng)當(dāng)由哪個機構(gòu)受理？
27．工傷事故發(fā)生后，在提出工傷認定申請時應(yīng)當(dāng)提交哪些材料？
28．用人單位和職工或行其直系親屬之間就工傷認定存在爭議時，由誰負舉證責(zé)任？
29．申請工傷認定的時限和時效有何規(guī)定以及工傷認定部門應(yīng)當(dāng)如何進行工傷認定的調(diào)查核實？
30．勞動保障行政部門接到企業(yè)或者職工的工傷認定申請后，應(yīng)該如何認定工傷？
第二部分 案例現(xiàn)場
第三部分 法律法規(guī)

本書共395頁