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  • 社會(huì)組織法律制度研究
    編號(hào):78087
    書(shū)名:社會(huì)組織法律制度研究
    作者:戚枝淬
    出版社:知識(shí)產(chǎn)權(quán)
    出版時(shí)間:2018年6月
    入庫(kù)時(shí)間:2018-8-8
    定價(jià):60
    該書(shū)暫缺

    圖書(shū)內(nèi)容簡(jiǎn)介

    社會(huì)組織法律制度研究一書(shū)分為社會(huì)組織法律制度的基本問(wèn)題、制度框架、改革與創(chuàng)新等幾個(gè)部分進(jìn)行論述,以期望對(duì)我國(guó)的社會(huì)組織的法律地位和制度建設(shè)提供一些有益的可供參考的資料。本書(shū)也進(jìn)行了比較研究一起從其他國(guó)家類(lèi)似制度的建設(shè)中下去有益的養(yǎng)分為我國(guó)玩上社會(huì)組織法律制度建設(shè)所用。

    圖書(shū)目錄

    "目錄
    序言
    前言
    第一章 社會(huì)組織基本理論
    第一節(jié) 社會(huì)組織:內(nèi)涵與特征
    一、社會(huì)組織概念界定
    二、社會(huì)組織特征
    第二節(jié) 社會(huì)組織的歷史發(fā)展
    一、國(guó)外社會(huì)組織的歷史沿革
    二、中國(guó)社會(huì)組織的歷史沿革
    第三節(jié) 社會(huì)組織分類(lèi)
    一、理論上社會(huì)組織的分類(lèi)
    二、法律上社會(huì)組織的分類(lèi)
    第四節(jié) 社會(huì)組織法概述
    一、社會(huì)組織法概念與性質(zhì)
    二、社會(huì)組織法基本原則
    三、制定社會(huì)組織法的意義
    第二章 社會(huì)組織的設(shè)立
    第一節(jié)社會(huì)組織設(shè)立概述
    一、社會(huì)組織設(shè)立條件
    二、社會(huì)組織設(shè)立中主要法律問(wèn)題
    第二節(jié) 我國(guó)三類(lèi)社會(huì)組織設(shè)立制度
    一、社會(huì)團(tuán)體設(shè)立
    二、民辦非企業(yè)單位設(shè)立
    三、基金會(huì)設(shè)立
    四、社會(huì)組織設(shè)立與企業(yè)設(shè)立的比較
    五、我國(guó)社會(huì)組織設(shè)立改革
    第三節(jié) 社會(huì)組織設(shè)立中的法律責(zé)任
    一、行政責(zé)任
    二、刑事責(zé)任
    三、民事責(zé)任
    第三章社會(huì)組織的使命與功能
    第一節(jié) 社會(huì)組織的使命
    一、社會(huì)組織使命理解
    二、社會(huì)組織使命的陳述
    三、社會(huì)組織使命構(gòu)成要素
    第二節(jié) 社會(huì)組織使命與功能確定的緣由
    一、市場(chǎng)失靈與社會(huì)組織活動(dòng)關(guān)系
    二、政府失靈與社會(huì)組織活動(dòng)關(guān)系
    第三節(jié) 社會(huì)組織的功能
    一、社會(huì)組織主要活動(dòng)領(lǐng)域
    二、社會(huì)組織的功能
    第四章 社會(huì)組織治理結(jié)構(gòu)
    第一節(jié) 社會(huì)組織治理結(jié)構(gòu)基本理論
    一、社會(huì)組織治理結(jié)構(gòu)內(nèi)涵
    二、我國(guó)社會(huì)組織治理結(jié)構(gòu)特征
    三、社會(huì)組織內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)理論基礎(chǔ)
    第二節(jié) 社會(huì)組織治理結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀
    一、國(guó)外社會(huì)組織(非營(yíng)利組織)治理結(jié)構(gòu)
    二、我國(guó)社會(huì)組織治理結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀
    第三節(jié) 我國(guó)社會(huì)組織治理結(jié)構(gòu)存在的問(wèn)題分析
    一、我國(guó)社會(huì)組織內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)存在的問(wèn)題
    二、社會(huì)組織內(nèi)部治理機(jī)構(gòu)存在問(wèn)題成因分析
    三、我國(guó)社會(huì)組織內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)法治化必要性
    第四節(jié) 完善社會(huì)組織內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)的思考
    一、推進(jìn)社會(huì)組織法人化治理
    二、拓寬社會(huì)組織內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)理論基礎(chǔ)
    三、構(gòu)建分權(quán)與制衡相互配合的內(nèi)部治理機(jī)構(gòu)
    第五章 社會(huì)組織信息公開(kāi)制度
    第一節(jié) 社會(huì)組織信息公開(kāi)概述
    一、社會(huì)組織信息公開(kāi)概述
    二、社會(huì)組織信息公開(kāi)的原則
    三、社會(huì)組織信息公開(kāi)的必要性
    第二節(jié) 外國(guó)社會(huì)組織信息公開(kāi)概述
    一、信息公開(kāi)的范圍
    二、信息公開(kāi)的程序與方式
    三、社會(huì)組織信息公開(kāi)的監(jiān)督與保障
    第三節(jié) 社會(huì)組織信息公開(kāi)的范圍
    一、年度工作報(bào)告
    二、募捐信息
    三、社會(huì)組織開(kāi)展公益慈善資助項(xiàng)目的信息
    四、社會(huì)組織重大事項(xiàng)信息公開(kāi)
    第四節(jié) 我國(guó)社會(huì)組織信息公開(kāi)存在的問(wèn)題
    一、社會(huì)組織信息公開(kāi)立法不完善
    二、社會(huì)組織信息公開(kāi)質(zhì)量不高
    三、社會(huì)組織信息公開(kāi)程序要求不嚴(yán)
    四、社會(huì)組織信息公開(kāi)問(wèn)責(zé)機(jī)制不健全
    五、社會(huì)組織信息公開(kāi)監(jiān)管乏力
    第五節(jié) 我國(guó)社會(huì)組織信息公開(kāi)制度完善的對(duì)策
    一、健全社會(huì)組織信息公開(kāi)立法制度
    二、提高社會(huì)組織信息公開(kāi)質(zhì)量
    三、規(guī)范社會(huì)組織信息公開(kāi)的程序,創(chuàng)新社會(huì)組織信息公開(kāi)新方式
    四、完善社會(huì)組織信息公開(kāi)問(wèn)責(zé)制度
    五、加強(qiáng)社會(huì)組織信息公開(kāi)監(jiān)管
    第六章 社會(huì)組織監(jiān)督管理制度
    第一節(jié) 社會(huì)組織監(jiān)督管理概述
    一、社會(huì)組織監(jiān)督管理基本理論
    二、社會(huì)組織監(jiān)管的分類(lèi)
    三、社會(huì)組織監(jiān)管的立法現(xiàn)狀
    第二節(jié) 外國(guó)社會(huì)組織監(jiān)管制度
    一、單一監(jiān)管模式—英國(guó)對(duì)社會(huì)組織的監(jiān)管
    二、雙重監(jiān)管模式—日本對(duì)社會(huì)組織監(jiān)管
    三、無(wú)專(zhuān)門(mén)監(jiān)管機(jī)構(gòu)模式—美國(guó)對(duì)社會(huì)組織監(jiān)管
    四、國(guó)外社會(huì)組織監(jiān)管的啟示
    第三節(jié) 我國(guó)社會(huì)組織監(jiān)管制度現(xiàn)狀
    一、行政機(jī)關(guān)監(jiān)督管理
    二、同業(yè)協(xié)會(huì)或聯(lián)合會(huì)監(jiān)督
    三、社會(huì)監(jiān)督
    四、社會(huì)組織違法的監(jiān)督管理
    第四節(jié) 社會(huì)組織評(píng)估監(jiān)督制度
    一、社會(huì)組織評(píng)估制度概述
    二、社會(huì)組織評(píng)估的基本內(nèi)容
    三、社會(huì)組織評(píng)估機(jī)構(gòu)及職責(zé)
    四、社會(huì)組織評(píng)估程序
    五、社會(huì)組織評(píng)估等級(jí)管理
    第四節(jié) 我國(guó)社會(huì)組織監(jiān)管存在的問(wèn)題
    一、社會(huì)組織監(jiān)管立法問(wèn)題
    二、行政機(jī)關(guān)對(duì)社會(huì)組織監(jiān)管不充分
    三、第三方機(jī)構(gòu)監(jiān)督起步晚,監(jiān)督不主動(dòng)
    第五節(jié) 我國(guó)社會(huì)組織監(jiān)管法治化思考
    一、健全和完善社會(huì)組織監(jiān)管立法
    二、充分發(fā)揮行政機(jī)關(guān)對(duì)社會(huì)組織監(jiān)管的作用
    三、健全社會(huì)組織監(jiān)管體制
    第七章 社會(huì)組織財(cái)產(chǎn)制度
    第一節(jié) 財(cái)產(chǎn)與財(cái)產(chǎn)權(quán)基本概述
    一、財(cái)產(chǎn)及與財(cái)產(chǎn)相關(guān)的概念
    二、財(cái)產(chǎn)權(quán)與物權(quán)、債權(quán)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)
    第二節(jié) 社會(huì)組織財(cái)產(chǎn)構(gòu)成
    一、社會(huì)組織財(cái)產(chǎn)概念與特征
    二、社會(huì)組織財(cái)產(chǎn)構(gòu)成
    三、社會(huì)組織所有財(cái)產(chǎn)
    四、社會(huì)組織信托財(cái)產(chǎn)
    第三節(jié)我國(guó)社會(huì)組織財(cái)產(chǎn)制度現(xiàn)狀
    一、社會(huì)團(tuán)體的財(cái)產(chǎn)制度
    二、民辦非企業(yè)單位財(cái)產(chǎn)
    三、基金會(huì)的財(cái)產(chǎn)
    第四節(jié) 社會(huì)組織財(cái)產(chǎn)管理與使用
    一、社會(huì)組織財(cái)產(chǎn)取得
    二、社會(huì)組織財(cái)產(chǎn)管理
    三、社會(huì)組織財(cái)產(chǎn)使用
    第八章 社會(huì)組織解散、清算與終止
    第一節(jié) 社會(huì)組織解散
    一、社會(huì)組織解散的概念與原因
    二、社會(huì)組織解散的法律依據(jù)
    三、社會(huì)組織解散的法律后果
    第二節(jié) 社會(huì)組織清算
    一、社會(huì)組織清算概念、特征及分類(lèi)
    二、社會(huì)組織清算立法
    三、社會(huì)組織清算組的組成及職權(quán)
    第三節(jié) 社會(huì)組織終止
    一、社會(huì)團(tuán)體終止
    二、民辦非企業(yè)單位終止
    三、基金會(huì)終止
    四、慈善組織終止
    第四節(jié) 社會(huì)組織終止的法律后果
    一、社會(huì)組織清算注銷(xiāo)終止
    二、社會(huì)組織未經(jīng)清算注銷(xiāo)終止的法律后果
    結(jié)語(yǔ)
    參考文獻(xiàn)
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